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试用期内，劳动者解除劳动合同是否需要赔付用人单位的招录费用?
试用期内，劳动者解除劳动合同是否需要赔付用人单位的招录费用?
律师解答（1）
魏
魏见山律师
律师
已采纳
招录费用是用人单位的经营成本，劳动者在试用期内依法与用人单位解除劳动关系无需赔付。但劳动者违法解除劳动合同，给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任。