解答中
您好是这样的 ，上一年年底工作的时候脚被砸了 ，去医院里检查软组织挫伤，没有做工…
您好是这样的 ，上一年年底工作的时候脚被砸了 ，去医院里检查软组织挫伤，没有做工伤认定，老板也是把当时的检查费用和复查费用给了， 中间养伤大概二十天左右这二十天的工资也是给了 ，月底然后是给我辞退掉了过去这么久了再去索赔还能有用吗 ？ 没有签劳动合同 没有社保
律师解答（1）
董
董抱朴律师
律师
还能索赔，但需尽快行动。
1、工伤认定：事故发生起1 年内可申请，逾期社保部门一般不受理(特殊情形除外)。
2、维权时效：劳动关系终止后1 年内可主张工伤待遇、违法解除赔偿、未签合同双倍工资。
3、未签合同、无社保不影响工伤待遇，单位未缴社保由单位全额支付。
立即做：
1、向单位所在地人社局申请工伤认定。
2、收集事实劳动关系证据(工资记录、考勤、聊天、就医记录)。
3、同步申请劳动仲裁，主张工伤待遇、违法解除赔偿、未签合同双倍工资。