公司拖欠四个月工资，且没缴纳上个月社保，并关停公积金

　　1、保留劳动合同、考勤、工资流水、社保公积金断缴记录。

　　2、先去劳动监察投诉，要求补发四个月工资、补缴社保公积金。

　　3、协商不成直接劳动仲裁，还能以拖欠工资、断缴社保为由离职，索要经济补偿金。

　　4、公积金单独向公积金管理中心投诉，可强制补缴。