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我想咨询一下,在快递站找了一个暑假工,然后从早上7.30上班到晚上7点下班,但是…
我想咨询一下,在快递站找了一个暑假工,然后从早上7.30上班到晚上7点下班,但是没来之前说的是下午6.30下班,来了之后从没有下午6.30下过班,一直拖到快七点,有的时候七点多,工资一天50包吃
律师解答(1)
董
董抱朴律师
律师
1、每日工作时长远超约定,多出时段属于加班,应当支付加班费;日薪 50 元大概率低于当地最低工资标准,涉嫌违法。
2、证据留存:考勤记录、聊天记录、上下班时间凭证。
3、维权途径:先和老板协商按时下班、补发加班薪资;协商无果向劳动监察投诉(暑假工同样受保护)。
4、提示:可随时提出离职,老板不得克扣工资。